Mitä hyötyä HEURIXista on?

Useimmat meistä tiedostavat omasta toiminnastaan tärkeitä kehittämisen kohteita. Ongelmana on se, että emme tiedä, miten kehittäisimme itseämme niin, että saisimme nopeasti aikaan kehitystä, johon voimme olla tyytyväisiä.

HEURIX^TM on toteutettu auttamaan tässä. HEURIX^TM-oppaat ohjaavat aktivoivilla kysymyksillä työntekijää pohtimaan aihealueen ydintä sekä analysoimaan omia motiivejaan, asenteitaan ja käyttäytymistään. Oleellista on toiminnan ekologia: ovatko toimintatapani hyödyllisiä minulle itselleni, työkavereilleni, työyhteisölleni, työnantajalleni?

HEURIX^TM-oppaista löytyy käytännön ehdotuksia vaihtoehtoisiin toimintatapoihin. Niistä saa vinkkejä siitä, miten kukin voi vaikuttaa omiin ajattelu- ja toimintamalleihinsa. Usein pienilläkin muutoksilla saa ihmeitä aikaan.

HEURIX^TM-oppaiden avulla toimintatavat on helppo ottaa puheeksi ja kehittää niitä yhdessä. Kun pienet muutokset summataan yhteen, on niillä iso merkitys organisaatiotasolla: kun palavereihin käytetty aika vähenee vaikkapa 10 prosentilla; kun ihmiset alkavat kuunnella toisiaan paremmin; kun työtoverit alkavat antaa toisilleen enemmän rakentavaa palautetta jne.

Opiskelu ja työn kehittäminen on ajasta ja paikasta riippumatonta. Näin aikaa ja rahaa ei mene matkoihin ja majoitukseen.

Lue lisää asiakkaidemme saamista käytännön hyödyistä: Asiakkaiden palautetta